DHL近日在亚洲启动了一项名为「安全驿站（Stop for Safety）」的活动。该活动由敦豪供应链发起，旨在DHL亚太 围内提升员工的安全意识。
     敦豪供应链以推广到基层的研讨会的形式，向员工强调公司的安全和健康标准，深化「安全人人有责」的理念。「安全驿站」活动因覆盖亚太区16个国家超过700个办公及操作站点的20,000名员工，使其成为迄今为止物流业内最大规模的安全教育活动之一。
     此次敦豪供应链在整个亚太区推行的「安全驿站」行动的核心是职业安全健康（OSH）管理准则，包括安全健康方针、亚太区起点安全标准和事故管理流程等一系列核心指导文件，内容涉及安全培训、应急准备和响应、设备安全、合作伙伴管理及日常运行控制的各项要求。倡导「事故是可以避免的」、「安全人人有责」的理念。
     作为整个活动的一部分，敦豪供应链中国的3,000多名员工将参与此项活动，通过安全研讨会、头脑风暴等活动，对身边的安全问题加以改善，并由此提高整体的安全管理水平。